力量发展集团(1277.HK)副总裁、财务总监兼联席公司秘书王兰兰：以价值为导向，把工作活成生命的底色|今日精选

“工作就是生活，工作让我感受最真实的快乐。”

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这句话出自王兰兰之口时，没有半分矫情，只有一种笃定的坦然。作为力量发展集团的副总裁、财务总监兼联席公司秘书，她的日常被财报、路演、投资者沟通填满，但在她看来，这些不是消耗，而是滋养。

她给自己的简介只有一句话：“以价值为导向的长期主义者。”这十个字，是她贯穿职场与人生的全部哲学。

她的职场信条，是三个掷地有声的关键词：长期价值、坚持正确、摒弃打工人心态。

“无论投资或职场，始终坚持长期价值主义。”这是她对“长期价值”的理解。在资本市场，短期诱惑无处不在，但她选择站在更长的时间里，看什么值得坚持，什么值得等待。

“坚持做正确的事情。”这是她对“坚持正确”的诠释。听起来简单，做起来却需要极大的定力——当周围的人都选择捷径，当短期的压力让人动摇，依然能守住那条“正确”的路，才是真正的考验。

而“摒弃打工人心态”，则是她给所有职场人的警醒。在她看来，职场中要取得真正的成长和进步，必须把自己当作事业的主人，而不是被动的执行者。只有拥有了主人翁意识，才能在每一个决策中投入全部的心力。

过去一年，最让她感到触动的瞬间，不是某个具体的业绩数字，而是一次路演中的交流。“在路演过程中通过与机构投资人的深入分享公司的发展，深受感染，感谢股东和投资人的长期支持。”那一刻，她感受到的不是单向的传递，而是双向的共鸣——当公司的价值被看见、被理解、被认可，所有的坚持都有了回响。

压力最大的时候，她的“解压神器”是“常怀感恩之心”。“感谢所有股东的支持，公司的快速发展就是闯过难关最好的动力。”她甚至用了一个生动的比喻：“力量发展就像是黄埔军校……”这个比喻里，有对团队的骄傲，有对成长的期待，也有一种共同奋斗的归属感。

在谈判与决策中，她相信“细致的观察力和果断的决定是所有职场管理人应该具备的能力”。这份能力，不分性别，只关乎专业与担当。

对于刚入行的年轻女性，她的建议朴素而有力：“尽可能丰富职业经历，保持愿意吃苦的精神。”她深知，真正的成长没有捷径，那些看似“吃苦”的经历，最终都会变成托举你向上的力量。

从路演中与投资人的共鸣，到“黄埔军校”式的团队成长；从“长期价值”的坚守，到“工作就是生活”的笃定——王兰兰以一种全身心投入的姿态，行走于资本市场的浪潮之中。她没有把工作与生活割裂成两个世界，而是让它们融为一体，互相滋养。在她看来，真正的快乐，不是在工作的间隙寻找，而是在工作本身中创造。而那份“以价值为导向”的坚持，让她在每一个当下，都能感受到前行的意义。

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